Cet ouvrage a pour objectif de répondre aux questions que se pose tout chercheur en gestion et en management, que ce soit avant, pendant ou après sa recherche.
La 5e édition, entièrement renouvelée et mise à jour, s’appuie sur les atouts qui ont fait de ce manuel l’ouvrage francophone de référence en méthodologie de recherche en management. Écrit par des chercheurs pour des chercheurs, qu’ils soient débutants ou chevronnés, il couvre toutes les étapes de la recherche et apporte les outils d’analyse les plus récents.
Cette nouvelle édition s’organise autour de quatre grandes parties :
• Concevoir : les questions en amont du travail de recherche (connaissance produite, problématique, test vs exploration, contenu vs processus).
• Mettre en oeuvre : design, échantillons, mesures, recueil de données, validité, fiabilité.
• Analyser : analyse causale, longitudinale, modélisation, classification, comparaison, réseaux, discours, simulation.
• Diffuser : la transmission du savoir…

Ouvrage labellisé par la FNEGE (Fondation Nationale pour l'Enseignement de la Gestion des Entreprises) en 2015.

Sommaire de l'ouvrage

Concevoir. Fondements épistémologiques. Construction de l'objet de la recherche. Explorer et tester. Quelles approches avec quelles données ? Recherches sur le contenu et sur le processus. Mettre en oeuvre. Design de la recherche. Comment lier concepts et données ? Échantillon(s). Collecte des données et gestion de leurs sources. Viabilité et fiabilité de la recherche. Analyser. Tests statistiques de signification. Analyse causale et modélisation. Méthodes de classification et structuration. Analyse des réseaux sociaux. Analyses longitudinales. Méthodes de simulation. Analyses de représentation et de discours. Diffuser. La rédaction du travail de recherche. L'environnement du chercheur. Bibliographie. Index.